一、试谈产妇心理因素与分娩的关系(论文文献综述)
刘晨曦[1](2020)在《医疗纠纷调解组织研究 ——以天津医调委为个案》文中提出近年来,医疗纠纷多发,“医闹”暴力事件层出不穷,医患关系蒙上了一层不和谐的阴影。中国正持续推进医疗卫生体制改革,在发展“多元化纠纷解决机制”的法制大背景之下,医疗纠纷人民调解制度的构建与完善显得日益重要。本文在研究医疗纠纷人民调解机制的基础上探索医疗纠纷调解组织的建设和完善,通过梳理多地医调委的一些具体案例和实际运作情况分析医疗纠纷调解组织在运行中存在的不足:调解的专业性有待深化;运作经费难以保障;调解的公信力不足;纠纷预防机制有待完善。针对这些不足,本文提出了以下建议:在完善人才的培养和引进机制方面,应全方位提高人民调解员的专业素养、扩大专职调解员的规模、建立和完善专家咨询制度;在保障经费方面,要增加财政拨款、多渠道筹集经费;在保障调解的公信力方面,要保证医调委的中立性、加强调解的规范性、增强调解协议的效力;在预防纠纷方面,要提高医调委的公众知晓度、开展相关培训和讲座、发挥医疗领域社会团体的专业作用、发挥保险机制的激励作用。
毛鹏远[2](2019)在《以“一体化”为导向的三级妇幼保健机构卫生服务提供协同模式研究》文中认为目前国内医疗卫生服务体系正面临着“条块分割”与“碎片化”的处境,“断链式”、“碎片式”的卫生服务在管理体系、服务体系、体制机制等方面暴露出诸多问题,导致不能有效的引导患者分层次就医,同时也降低了医疗服务整体效率和质量,卫生服务联合建设中的重重障碍已成为我国目前医疗卫生改革中亟待解决的瓶颈。为实现缓解老龄化加剧时段给社会发展带来的经济压力,刺激民众生育意愿的目的,生育政策在三年内经历了两次大的调整,二孩政策全面放开之后,生育率不升反降。根据统计数据显示,民众生育二孩的比例有所上升,但是一孩生育率持续降低,预想中的“补偿性生育高峰”并没有出现,尽管我国现已初步建立起妇幼保健机构三级诊疗体系,但对于急速增长的民众生育需求反应缓慢,尤其是数量上占有绝对优势的基层妇幼保健机构。根据研究内容的系统性特征,本文共分九章,第一章简述了国内外卫生服务提供研究现状;第二章从理论角度阐述了相关概念及应用;第三章介绍了本文的主要研究内容和方法;第四章追溯了妇幼机构历史沿革与演进历程;第五章比较不同类型的妇幼保健机构运行机制;第六章提炼了妇幼保健服务协同特征与影响因素;第七章探讨了我国医联体的发展状况;第八章从操作层面分析三级妇幼保健机构间卫生服务提供协同体系缺失的制度归因,提出了符合我国国情的“一体化”理念下妇幼保健机构卫生服务协同体系的实施路径和模型框架;第九章关于本文的总结与展望,也指出了本文的创新点与研究不足。本文广泛搜集国内外与妇幼保健机构卫生服务提供协同的文献进行系统整理、归纳分析并利用利益相关者维度分析,旨在完善基层妇幼卫生服务体系,为妇女提供均等化的保健服务,增强群众生育意愿,优化人口结构。本研究针对人口老龄化加剧时段给经济和社会发展带来的巨大压力的现实困境,提出了有利于人口结构调整的策略集,为政府部门制定更加符合我国国情的社会经济政策提供理论依据。本文通过九章的篇幅总结了从宏观的医疗联合体国际发展形势深入至我国典型的卫生服务提供协同发展模式,将人口结构调整的角度作为切入点,详细阐述了我国三级妇幼保健机构卫生服务提供的现实状况、缺失节点与优化路径,最终提出了构建以“一体化”为导向的三级妇幼保健机构卫生服务提供协同的研究模式,并通过理论和实证研究发现了研究不足,以资在后续的研究中得以改善,力求研究结论更加精准实用。基于Donabedian的结构——过程——结果三维度卫生项目评价框架,指导上述有关评价数据的调查搜集,并运用Topsis分析法基于归一化的原始数据矩阵,评价出高优指标和低优指标,并将所有指标趋同化分析确定实际协同效果或待选协同策略与理想解的距离和负理想解的距离,计算实际协同效果或待选协同策略与理想解的相对接近度,最终通过计算结果综合对比分析三级妇幼保健机构间的卫生服务提供协同缺失程度,筛选缺失关键节点、提出优化协同的干预清单,并设计出有利于人口结构调整的策略集,为政府部门制定更加符合我国国情的社会经济政策提供理论依据。
乌萨其拉图[3](2018)在《克村人生礼仪的人类学解读》文中进行了进一步梳理本文以新疆喀什地区克村的人生礼仪(命名礼、婚礼、葬礼)作为研究对象,基于田野工作第一手资料,运用马克思主义宗教理论、布迪厄实践理论,全面地考察了克村人生礼仪过程,以家庭场域为中心,对命名礼、婚礼、葬礼等三个人生礼仪的过程进行了深描和分析,提出了从人的生活和思想感受理解社会存在和运行的一种新视角。论文由5个章节组成。第一章绪论探讨了克村人生礼仪的历史演变和现状;第二章通过分析克村的命名礼过程,论述了人们迎接新成员并将其纳入亲属集团的方式,利用一系列符号力量来调整家庭场域中各成员位置的策略;第三章通过记述克村的婚礼过程,阐释人们的婚姻策略、婚姻观实践、人际关系再生产以及建立新家庭的具体方式;第四章分析克村的葬礼过程,阐述了人们在社会成员的减少时,对人的终极价值、人在宇宙中的位置等问题的思考;第五章总结克村的命名礼、婚礼、葬礼之间的内在关系,阐明了仪式作为一种惯习,在新环境中适应的潜在倾向。本文提出了以下结论:一、克村是以家庭场域为中心的各成员及其文化构成的关系网络,人们总是习惯以仪式化的方式行事。二、人生礼仪是生命各阶段的重要过渡仪式,通过对它的研究,我们可以了解克村人的内心世界,尤其克村人对人生终极价值的考虑。三、人生礼仪是克村以新成员加入、新家庭建立、社会成员减少为契机,调整人们在社会场域中各自位置的重要方式,它内化为身体化资本的同时外化在人们的行动中起到决定策略的功能。
张欣蕊[4](2017)在《中古晚期英格兰劳动阶层女性职业问题研究》文中提出中古晚期英格兰劳动阶层女性职业问题研究属于女性史、社会经济史,以及性别史等研究范畴,展开对这一问题的研究,对进一步了解中古晚期英格兰劳动阶层女性的生存状态、社会地位,以及在社会经济发展过程中的作用有所帮助。本文侧重讨论中古晚期英格兰劳动阶层女性所从事的几种主要职业及其所扮演的角色。文章由五部分构成:第一部分为绪论,梳理笔者所见国内外中世纪英格兰女性史各种研究成果,并对相关观点发表个人看法;第二部分从劳动阶层女性在农业生产中的家庭劳动与雇佣劳动入手,分析劳动女性在种植业与畜牧业中的具体情况,旨在说明乡村劳动女性的经济收入与性别分工的状况;第三部分主要论述农业、畜牧业之外女性所从事的各种职业,其中比较有代表性的是纺织业、酿酒业和零售业,这些职业和农业、畜牧业相比具有了较多的社会性特点,可以称为社会职业;第四部分以讨论劳动女性所从事各类小众职业为主要内容,侧重讨论比较典型的女仆、娼妓业、医疗业等职业,分析女性在这些职业中的地位与作用;第五部分为结语,总结文章所涉及中古晚期英格兰女性职业的特点、作用等内容,并给予扼要评论。中古晚期,英格兰劳动阶层女性的职业与所从事劳动紧密联系在一起。这一时期的女性劳动大体上可分为家庭(家内)劳动、社会劳动两部分,涉及女性职业主要指女性的社会劳动。本文考察劳动阶层女性的职业及其所创造的价值,以及与所处社会地位之间的关联,以期对于考察中古英格兰社会史、经济史、女性史等能够提供些许借鉴。
于红虹[5](2013)在《初产妇对产程中西医护理干预评价的质性研究》文中进行了进一步梳理目的:通过在某三甲中医医院妇产科对符合纳入标准的初产妇产时开展中西医护理干预并通过质性研究的访谈法进行效果评价,通过干预—评价—反馈信息—促进的过程,根据初产妇的评价,评估产妇在第一产程中西医护理干预下各种需求的满足度,以及在产时实施中医护理技术的可行性,探讨产妇对待产时接受的中西医护理干预评价的影响因素,为优化产时护理质量提供参考。方法:根据查阅文献,结合临床实际,参考专家意见形成产时中西医护理干预方案。对研究期间在某三甲中医医院妇产科分娩的符合纳入标准的初产妇进行研究。采用了问卷调查获取研究对象的基本资料,采用目的取样法确定深入访谈对象,采用半结构式访谈方法根据访谈提纲对访谈对象进行访谈,通过类属分析法分析访谈资料,多维度了解其在待产时接受中西医护理干预的感受,获取其对该中西医护理干预方案的评价。结果:1.初产妇产时需求的满足度情况:(1)产妇的支持需求未获得充分满足——包括情感支持、家属信息需求支持等。(2)产妇对技术需求满足度较低,尤其是分娩期疼痛的管理。(3)产妇对自我了解的需求基本满足,但其他信息的需求满足度较低。(4)产妇对分娩环境的需求未获得充分满足。(5)产妇对服务的需求满足度较高。2.产妇对目前的产科中医护理干预的了解少,认为其存在感弱,特色不够鲜明。产妇认为本次分娩过程中体验的中医护理可以在一定程度上满足情感、信息、技术的需求。由此体现产时开展中医护理干预的可行性。3.影响产妇评价护理效果的因素有:分娩前对自然分娩的期望值和了解度、对干预实施者的主观印象、产程进展是否顺利。结论:1.根据产妇的评价反馈,目前的产时护理干预模式未能完全满足产妇的各项需求。应结合临床实际,进行改进。2.中医护理干预措施在产科护理工作中存在较大的需求空间,护理人员应重视并拓展产时中医护理理论及技能,提高产时护理质量。
刘文兰[6](2011)在《导乐陪伴分娩的应用》文中研究表明为适应医学模式的转变和社会发展过程,以及新的生育观变化,新的产时服务模式的转变,在分娩过程中提供生理舒适、心理舒适、社会舒适、灵魂舒适及信息与适宜技术等。以循证医学来证明导乐陪伴分娩的重要性及必然性,从观念的更新到管理的革新体现当今推崇的医疗时尚,是对陈旧的以病为本,以医疗干预为主的医疗服务观念模式的有力冲击。
王婉婷[7](2008)在《待产妇的心理问题及护理》文中进行了进一步梳理
张新颖,宫海霞,高英[8](2005)在《1例连续分娩2例鱼鳞病患儿产妇的心理护理》文中研究指明对1例连续分娩2例鱼鳞病患儿的产妇心理状态进行分析,并创造优良的就医环境,建立良好的护患关系,做好医疗保密工作及健康宣教,寻找有效支持系统,使产妇恢复自信。
左富兰,李红卫[9](2001)在《试谈产妇心理因素与分娩的关系》文中提出大多数产妇对分娩产生各种顾虑 ,甚至存在恐惧心理 ,而这种消极的心理因素又直接影响着产程的进展和自然分娩的成败。为此 ,如何掌握产妇的心理状态 ,并加认真疏导 ,消除其消极心理因素 ,提高自然分娩率 ,是产科工作的重要内容
柯茜,杨海英,陈娟,龙艳莲,简晨柱[10](2017)在《情志护理联合保温措施预防急诊剖宫产手术寒颤的临床观察》文中提出目的:探讨情志护理联合保温措施预防急诊剖宫产手术寒颤发生的临床效果。方法:将120例急诊剖宫产产妇随机分成对照组和观察组,每组60例。2组均采用手术室常规护理方法,观察组增加情志护理及保温措施干预。观察2组产妇入室时、麻醉后、胎儿娩出前、娩出后、术毕时的腋温;术中、术后寒颤发生的情况。结果:观察组产妇入室时、麻醉后、胎儿娩出前、娩出后、术毕时的腋温较稳定(P>0.05),而对照组产妇的波动则较大(P<0.01)。观察组术中寒颤的发生率较对照组的低(P<0.01),术后寒颤的发生率亦较同期对照组的低(P<0.05)。2组术中、术后寒颤程度的差异均有统计学意义(Hc值分别为3.0168与3.60263,P均<0.05)。结论:情志护理联合保温措施能有效减少产妇术中、术后寒颤的发生,值得临床推广。
二、试谈产妇心理因素与分娩的关系(论文开题报告)
(1)论文研究背景及目的
此处内容要求:
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例:
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
(2)本文研究方法
调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、试谈产妇心理因素与分娩的关系(论文提纲范文)
(1)医疗纠纷调解组织研究 ——以天津医调委为个案(论文提纲范文)
摘要 |
ABSTRACT |
第一章 绪论 |
第一节 选题背景及意义 |
第二节 国内外研究现状及评述 |
第三节 研究的重点与创新点 |
第四节 研究方法 |
第二章 我国医疗纠纷现状及解决机制 |
第一节 我国现阶段的医疗纠纷及特点 |
一、医疗纠纷的概念 |
二、导致医疗纠纷的原因 |
三、医疗纠纷的特点 |
第二节 医疗纠纷的解决机制及比较 |
第三章 人民调解制度和医疗纠纷调解制度 |
第一节 人民调解制度 |
第二节 医疗纠纷调解制度 |
第三节 人民调解与医疗纠纷调解的关系 |
第四章 医疗纠纷调解组织 |
第一节 医疗纠纷调解组织的概念 |
一、医疗纠纷调解组织的内涵及外延 |
二、医疗纠纷人民调解委员会的概念、作用、建设现状 |
第二节 医疗纠纷调解组织的性质 |
一、专门性 |
二、专业性 |
三、独立性 |
第三节 医疗纠纷调解组织的运行 |
一、医调委的运转框架 |
二、医调委的经费状况 |
三、医调委的人员状况 |
四、医调委的调解成效 |
第五章 医疗纠纷调解组织运行机制存在的问题及完善措施 |
第一节 医调委运行机制存在的问题 |
一、调解的专业性有待提高 |
二、运作资金短缺 |
三、医调委的公信力不足 |
四、纠纷预防机制有待完善 |
第二节 完善医调委运行机制的建议 |
一、深化调解的专业性 |
二、完善经费的保障 |
三、提高调解的公信力 |
四、建立健全纠纷预防机制 |
结语 |
参考文献 |
致谢 |
个人简历 |
(2)以“一体化”为导向的三级妇幼保健机构卫生服务提供协同模式研究(论文提纲范文)
摘要 |
Abstract |
第一章 绪论 |
1 研究背景和意义 |
1.1 研究背景 |
1.2 研究意义 |
2 研究现状和述评 |
2.1 研究现状 |
2.2 国内外关于“一体化”卫生服务研究动态 |
3 研究思路 |
4 本章小结 |
第二章 相关概念界定及理论基础 |
1 协同理论 |
1.1 基础理论 |
1.2 理论特征 |
2 基于文献计量学基础对于“服务协同”的分析研究 |
3 卫生服务提供协同 |
3.1 医疗机构卫生服务提供纵向协同模式 |
3.2 医疗机构卫生服务提供横向协同模式 |
3.3 跨医疗机构间服务提供协同模式 |
4 “服务协同”理论在其他领域中的运用 |
4.1 服务协同模式在图书资源领域运用 |
4.2 服务协同模式在经济领域中运用 |
4.3 服务联合模式在社会化服务管理领域中运用 |
5 本章小结 |
第三章 研究内容和方法 |
1 研究对象与资料来源 |
2 研究内容 |
2.1 基础理论研究 |
2.2 各级妇幼保健机构卫生服务提供协同模式的现况调查和综合评价 |
2.3 深度分析各级妇幼保健机构纵向卫生服务纵向整合缺失成因 |
3 研究目标 |
4 拟解决的关键科学问题 |
5 研究方法 |
5.1 文献研究和宏观政策分析 |
5.2 现况研究 |
5.3 评价框架和Topsis综合评价法 |
5.4 统计方法 |
6 研究技术路线图(见图3) |
第四章 妇幼机构历史沿革与演进历程 |
1 我国“妇产科学”的演进史 |
1.1 中医妇科学的诞生 |
1.2“妇产科”发展进阶 |
2 专业妇产机构的产生 |
3 妇幼机构发展现状 |
3.1 妇幼保健机构接诊对象 |
3.2 妇幼保健机构科室设置 |
3.3 妇幼保健机构评审标准框架和内容 |
3.4 我国妇幼机构发展规模 |
4 妇幼保健机构规模统计 |
4.1 妇产(科)医院规模统计 |
4.2 妇幼保健院发展现况 |
4.3 儿童医院统计现况 |
5 妇女儿童保健服务发展现状 |
5.1 妇女保健服务提供现状 |
5.2 儿童保健服务提供现状 |
5.3 妇幼卫生事业发展趋势 |
6 全球妇幼卫生发展势态 |
7 本章小结 |
第五章 公立与民营妇幼保健机构间比较 |
1 典型机构 |
1.1 公立妇幼保健机构样本—F医院 |
1.2 民营妇幼医疗机构样本—H医院 |
2 组织形式间的比较 |
2.1 F医院的组织结构 |
2.2 H医院的组织结构(见图17) |
2.3 F医院与H医院组织结构比较 |
3 信息与沟通机制比较 |
3.1 医院信息概述 |
3.2 F医院信息传递的主要方式 |
3.3 F医院信息传递的主要特点与问题 |
3.4 H医院信息传递的主要方式 |
3.5 H医院信息传递的主要特点与问题 |
3.6 F医院与H医院信息传递的总体比较 |
4 激励机制比较 |
4.1 F医院激励机制概况 |
4.2 H医院激励机制概况 |
4.3 F医院与H医院激励机制比较 |
5 组织文化比较 |
5.1 组织文化的主要构成 |
5.2 理想的组织文化——丹尼森组织文化模型 |
5.3 F医院的组织文化 |
5.4 H医院的组织文化 |
5.5 F医院与H医院组织文化建设比较 |
6 本章小结 |
第六章 妇幼保健卫生服务协同的特征与影响因素 |
1 妇幼保健机构的性质 |
2 妇幼保健服务协同的意义 |
3 妇幼保健卫生服务协同的特征 |
3.1 以妇女儿童利益为核心 |
3.2 妇幼保健服务与临床卫生服务相结合 |
3.3 地域辐射半径制衡 |
3.4 妇幼保健机构考核标准特殊性 |
4 实证调查结果分析 |
4.1 资料来源 |
4.2 数据分析 |
4.3 统计方法 |
4.4 统计结果 |
5 影响妇幼保健卫生服务协同的因素 |
5.1 妇幼保健机构医务人员工作负担过重 |
5.2 高危妊娠因素增多 |
5.3 人力资源供给不足 |
5.4 从业人员学历层次偏低 |
6 本章小结 |
第七章 医疗服务联合体的模式分析与典型案例 |
1 医疗联合体的概念 |
2 医疗联合体的主要类型 |
2.1 紧密型医联体模式 |
2.2 半紧密型医联体模式 |
2.3 松散型医联体模式 |
3 我国典型的医联体案例 |
3.1 武汉医院“直管”模式 |
3.2 上海瑞金医院“重置”模式 |
3.3 镇江“医疗集团”模式 |
3.4 河南省“区域医联体”模式 |
4 国外医联体的典型案例 |
4.1 “守门人”制度—英国 |
4.2 ACO—美国 |
4.3 医疗服务集团—新加坡 |
5 研究述评 |
6 本章小结 |
第八章 妇幼保健机构联合体卫生服务协同模型框架研究 |
1 妇幼保健机构卫生服务提供需求研究 |
2 妇幼保健机构卫生服务提供协同效应研究 |
3 关于妇幼保健机构服务提供质量评价的研究 |
4 现实困境 |
4.1 生育新政下妇幼保健机构卫生服务提供面临严峻挑战 |
4.2 二级妇幼保健机构职能缺失致使顶层机构就诊压力过大 |
4.3 服务对象去基层就诊意愿不强 |
4.4 上级机构缺乏向下转诊的动力 |
5 关于“一体化”卫生服务研究进展 |
6 妇幼保健机构联合体系卫生服务协同模型框架 |
6.1 统一规划区域间医保结算政策 |
6.2 健全双向转诊通道 |
6.3 构建健康档案信息管理平台 |
6.4 构建各利益相关主体间利益均衡机制 |
7 研究意义 |
8 本章小结 |
第九章 结论与展望 |
1 研究创新 |
1.1 观点新颖 |
1.2 理论研究方法创新 |
1.3 综合评价方法运用创新 |
2 研究不足 |
2.1 文献检索存在瑕疵 |
2.2 研究设计不足 |
2.3 模型尚未完善 |
3 研究总结 |
4 研究展望 |
4.1 理论研究将不断深入 |
4.2 研究设计将更加全面 |
4.3 实证研究将持续进行 |
5 本章小结 |
参考文献 |
致谢 |
博士攻读期间取得成果 |
附录 |
附件1 江苏省三级妇幼保健机构卫生服务提供协同状况研究访谈相关人员基本情况调查表 |
附件2 江苏省妇幼保健机构卫生服务提供协同状况研究医务人员情况问卷调查表 |
附件3 江苏省妇幼保健机构卫生服务提供协同状况研究就诊方问卷调查表 |
附件4 江苏省三级妇幼保健机构卫生服务提供协同状况研究访谈相关人员访谈提纲 |
(3)克村人生礼仪的人类学解读(论文提纲范文)
摘要 |
abstract |
第一章 绪论 |
一、仪式的形式与意义 |
二、笔者对维吾尔人的田野研究 |
三、生命历程的研究 |
四、研究方法与理论视角 |
第二章 命名礼:“一切事情在各自的位置上” |
第一节 克村命名礼的过程 |
一、命名礼的时空 |
二、命名礼中参与者的地位和角色 |
第二节 个体的入位 |
一、名字的选择 |
二、接纳新成员,个体融入亲属集团 |
第三节 命名礼中的场域 |
一、大家庭的再生产 |
二、宗教场域的再生产 |
小结 |
第三章 婚礼:“没有妻子的男人,如同没有田埂的地” |
第一节 克村人婚礼的过程 |
一、婚礼的时空 |
二、参与仪式者的地位和角色 |
第二节 婚姻不是两个人的事情 |
一、婚姻策略 |
二、尼卡仪式中的国家在场 |
三、离婚的合理化与再婚的必要性 |
第三节 婚姻观的实践 |
一、“有孩子的家是巴扎,没有孩子的家是麻扎” |
二、亲朋好友、左邻右舍的作证 |
三、孝敬 |
第四节 人际关系的再生产 |
一、问候的规矩 |
二、迎客—幸福降临 |
三、服饰礼仪 |
四、夫妇关系 |
小结 |
第四章 葬礼——反思终极价值 |
第一节 克村葬礼的过程 |
一、葬礼的时空 |
二、葬礼中参与者的地位和角色 |
三、乃孜尔 |
四、守丧与除孝 |
五、游墓 |
第二节 人生的反思 |
一、不要留下遗憾和埋怨 |
二、善与恶 |
三、赎罪 |
第三节 宇宙观—一种想象世界的方式 |
一、天堂与地狱 |
二、安拉与万物的创造 |
三、神圣的时空 |
第四节 对离世成员的态度 |
一、生前亲情的延续 |
二、熟人社会舆论的力量 |
小结 |
第五章 结论 |
一、克村各类人生礼仪的内在联系 |
二、克村人的惯习 |
三、传统与现代之间:矛盾的自我 |
参考文献 |
附录 |
攻读博士学位期间发表的论文 |
(4)中古晚期英格兰劳动阶层女性职业问题研究(论文提纲范文)
中文摘要 |
Abstract |
绪论 |
一、国内外研究现状 |
(一)国外学术界研究现状 |
(二)国内学术界研究现状 |
二、选题意义、创新之处及研究方法 |
一、劳动阶层女性与农业 |
(一)农业生产活动中的劳动女性 |
1. 家庭劳动与农业 |
2. 雇佣劳动与农业 |
(二)畜牧业中的劳动女性 |
1.家庭饲养与劳动女性 |
2.畜牧业与雇佣劳动 |
(三)劳动女性在农业生产中的作用 |
小结 |
二、手工业中的劳动女性 |
(一)毛纺织业 |
1.劳动女性纺织业的历史回顾 |
2.毛纺织女工的雇佣劳动 |
3.纺织业中的“特殊”女性职业——丝绸女织工 |
4.纺织业中劳动女性的评价 |
(二)酿酒业 |
1.商业酿酒与劳动女性 |
2.劳动女性与酿酒基尔特——以伦敦酿酒基尔特为例 |
3.有关女性酿酒的规章制度 |
4.劳动女性在酿酒业中的地位与作用 |
(三)零售业 |
1.劳动女性与个体贸易 |
2.零售业中“危险”的女性职业——囤积居奇者 |
3.零售业劳动女性的地位与作用 |
小结 |
三、其他行业的劳动女性 |
(一)女 仆 |
1. 女仆职业状况 |
2.女仆的职业特征 |
3.女仆的婚姻与雇主的关系 |
4.女仆地位简说 |
(二)娼妓业 |
1.社会经济层面 |
2.法律层面 |
3.宗教文化层面 |
4.妓女地位:不可逆的边缘与低下 |
(三)助产士 |
1.女助产士职业的发展 |
2.助产士的职业概况 |
3.助产士的职业地位 |
小结 |
结论 |
参考文献 |
在校期间公开发表论文及着作情况 |
致谢 |
(5)初产妇对产程中西医护理干预评价的质性研究(论文提纲范文)
中文摘要 |
Abstract |
前言 |
第一章 研究对象 |
1. 研究对象来源 |
2. 纳入标准 |
3. 排除标准 |
第二章 研究方法 |
1. 产时中西医护理干预方案的形成 |
2. 干预方案实施 |
3. 收集一般数据 |
4. 质性评价方法 |
5. 质量控制 |
第三章 研究结果 |
1. 基本资料 |
2. 内容分析 |
3. 影响产妇评价的因素 |
第四章 讨论 |
1. 祖国医学对产时护理的认识 |
2. 产时开展中医护理技术的可行性 |
3. 从本研究的结果显示的初产妇产时需求满足度情况的讨论 |
4. 从本研究结果看产妇对产时护理服务评价的影响因素 |
5. 从本研究的结果获得的启示和意义 |
6. 本研究的局限性和展望 |
结论 |
参考文献 |
附录 |
致谢 |
文献综述 |
参考文献 |
作者简历 |
(6)导乐陪伴分娩的应用(论文提纲范文)
资料与方法 |
讨 论 |
(9)试谈产妇心理因素与分娩的关系(论文提纲范文)
1 产妇心理因素分析 |
1.1 产妇的积极心理因素 |
1.2 产妇的消极心理因素 |
2 加强产妇心理保健, 提高自然分娩率 |
2.1 搞好孕期保健, 是消除消极因素的首要环节。 |
2.2 建立良好的医患关系, 使产妇高度信任医护人员, 是消除消极因素的关键环节 |
3 体会 |
(10)情志护理联合保温措施预防急诊剖宫产手术寒颤的临床观察(论文提纲范文)
1 资料与方法 |
1.1 研究对象 |
1.2 方法 |
1.2.1 护理方法 |
1.2.2 观察指标 |
1.3 统计学处理 |
2 结果 |
2.1 腋温 |
2.2 寒颤 |
3 讨论 |
3.1 急诊剖宫产产妇易发寒颤的因素 |
四、试谈产妇心理因素与分娩的关系(论文参考文献)
- [1]医疗纠纷调解组织研究 ——以天津医调委为个案[D]. 刘晨曦. 南开大学, 2020(03)
- [2]以“一体化”为导向的三级妇幼保健机构卫生服务提供协同模式研究[D]. 毛鹏远. 南京中医药大学, 2019(02)
- [3]克村人生礼仪的人类学解读[D]. 乌萨其拉图. 内蒙古大学, 2018(02)
- [4]中古晚期英格兰劳动阶层女性职业问题研究[D]. 张欣蕊. 哈尔滨师范大学, 2017(05)
- [5]初产妇对产程中西医护理干预评价的质性研究[D]. 于红虹. 福建中医药大学, 2013(08)
- [6]导乐陪伴分娩的应用[J]. 刘文兰. 中国社区医师(医学专业), 2011(14)
- [7]待产妇的心理问题及护理[J]. 王婉婷. 中国社区医师(医学专业半月刊), 2008(19)
- [8]1例连续分娩2例鱼鳞病患儿产妇的心理护理[J]. 张新颖,宫海霞,高英. 护理学杂志, 2005(06)
- [9]试谈产妇心理因素与分娩的关系[J]. 左富兰,李红卫. 宜春学院学报, 2001(S1)
- [10]情志护理联合保温措施预防急诊剖宫产手术寒颤的临床观察[J]. 柯茜,杨海英,陈娟,龙艳莲,简晨柱. 沈阳医学院学报, 2017(01)